隨著各家險企2020年第四季度償付能力報告陸續出爐,各家險企的經營情況核心數據浮出水面,備受市場關注。近日,三峽人壽保險股份有限公司發布2020年第四季度償付能力報告。數據顯示,三峽人壽在該季度償付能力呈現“穩中有升”的良好態勢。

依據隨著修訂后的《保險公司償付能力管理規定》(以下簡稱《管理規定》)規定,保險公司償付能力監管指標將由此前單一的償付能力充足率,擴展為核心償付能力充足率、綜合償付能力充足率、風險綜合評級三項。其中,核心償付能力充足率和綜合償付能力充足率,分別用來衡量保險公司高質量資本的充足狀況和保險公司資本的總體充足狀況,風險綜合評級則代表著保險公司總體償付能力風險的大小。

相較于修訂前保險公司償付能力充足率不低于100%即為達標的要求,修訂后的《管理規定》明確,保險公司需要同時符合核心償付能力充足率不低于50%、綜合償付能力充足率不低于100%、風險綜合評級在B類及以上三項監管要求,才能夠被視為償付能力達標公司。

根據上述要求,結合報告數據,三峽人壽2020年第四季度償付能力核心償付能力充足率、綜合償付能力充足率皆為175.19%,較上個季度末提升2.36個百分點,最近一次風險綜合評級為B類,償付能力表現優于行業平均水平。

圍繞償付能力風險管理改進計劃及改進措施,三峽人壽在報告中強調,公司積極開展合規內控工作,重點開展了人身保險產品組合銷售專項核查發現問題整改;完善內部控制制度,進一步完善內控管理要求。另外,公司開展風險容忍度、關鍵風險指標監測、分析和報告,加強聲譽風險管理,完成年度SARMRA自評,并啟動問題整改工作。

值得一提的是,對于牛年的工作目標,三峽人壽將2021年定為“攻關之年”,將以新發展理念為統領,加快發展;以推進引戰增資為契機,深化轉型;以高質量發展為導向,做好提升;以嚴守風險底線為前提,夯實內部管控基礎;建設以競爭力為內核的企業文化青;提高公司黨建工作科學化水平。