企業(yè)年金如何提取(企業(yè)年金如何提取)
一、企業(yè)年金怎么提取,提取條件有哪些
1、職工在達(dá)到我們中國相關(guān)法律規(guī)定的退休年齡的時(shí)候,就可以在本人企業(yè)年金賬戶當(dāng)中一次或者是定期地領(lǐng)取企業(yè)年金,職工沒有達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡,不能夠在個人賬戶當(dāng)中提前提取資金,出境定居人員的個人賬戶資金,可以根據(jù)本人的要求一次性的支付給本人。
2、職工變動工作單位的時(shí)候企業(yè)年金個人賬戶資金可以隨同轉(zhuǎn)移,職工升學(xué)參軍失業(yè)期間或者是新就業(yè)單位沒有實(shí)行企業(yè)年金制度,其企業(yè)年金個人賬戶可以有原來的管理機(jī)構(gòu)繼續(xù)管理。
3、職工或者是退休人員在死亡之后,企業(yè)年金個人賬戶的余額由指定的受益人或者是法定的繼承人一次性的領(lǐng)取。
4、企業(yè)年金的提取方式在員工到達(dá)法定退休年齡的時(shí)候,職工可以一次或者是分期領(lǐng)取,職工出國定居的時(shí)候也可以一次性的領(lǐng)取,職工因病喪失勞動能力可以一次性或者是分期領(lǐng)取企業(yè)年金。
5、企業(yè)年金企業(yè)繳費(fèi)部分進(jìn)入到職工個人賬戶的時(shí)候,當(dāng)月個人工資薪金所得與計(jì)入個人年金賬戶的企業(yè)繳費(fèi)之和,沒有超過個人所得稅費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn),就不會征收個人所得稅。
二、企業(yè)年金和職業(yè)年金繳費(fèi)的個人所得稅處理
1、企業(yè)和事業(yè)單位(以下統(tǒng)稱單位)根據(jù)國家有關(guān)政策規(guī)定的辦法和標(biāo)準(zhǔn),為在本單位任職或者受雇的全體職工繳付的企業(yè)年金或職業(yè)年金(以下統(tǒng)稱年金)單位繳費(fèi)部分,在計(jì)入個人賬戶時(shí),個人暫不繳納個人所得稅。
2、個人根據(jù)國家有關(guān)政策規(guī)定繳付的年金個人繳費(fèi)部分,在不超過本人繳費(fèi)工資計(jì)稅基數(shù)的4%標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)的部分,暫從個人當(dāng)期的應(yīng)納稅所得額中扣除。
3、超過本通知第一條第1項(xiàng)和第2項(xiàng)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)繳付的年金單位繳費(fèi)和個人繳費(fèi)部分,應(yīng)并入個人當(dāng)期的工資、薪金所得,依法計(jì)征個人所得稅。稅款由建立年金的單位代扣代繳,并向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)解繳。
4、企業(yè)年金個人繳費(fèi)工資計(jì)稅基數(shù)為本人上一年度月平均工資。月平均工資按國家統(tǒng)計(jì)局規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計(jì)的項(xiàng)目計(jì)算。月平均工資超過職工工作地所在設(shè)區(qū)城市上一年度職工月平均工資300%以上的部分,不計(jì)入個人繳費(fèi)工資計(jì)稅基數(shù)。
職業(yè)年金個人繳費(fèi)工資計(jì)稅基數(shù)為職工崗位工資和薪級工資之和。職工崗位工資和薪級工資之和超過職工工作地所在設(shè)區(qū)城市上一年度職工月平均工資300%以上的部分,不計(jì)入個人繳費(fèi)工資計(jì)稅基數(shù)。
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