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中華聯合財產保險股份有限公司始創于1986年，是全國唯一以“中華”冠名的國有控股保險公司，2021年市場規模全國第五，農險業務穩居全國第二，惠譽國際連續六年授予“A-”評級。

北京分公司成立于2003年，現已設立20家業務機構，服務網絡覆蓋北京全市，累計實現保費130億元以上，致力為社會發展和廣大客戶提供最優的保險產品與服務。

No.1

分支機構負責人

所屬部門：北京分公司

薪 酬：面議

工作地點：北京市

職位描述

1.按照公司整體業務發展思路，協助制定所在機構業務發展規劃和經營戰略，并采取有效措施，確保經營戰略的貫徹執行到位，確保實現所在機構年度經營利潤、保費規模等各項考核指標。

2.負責組織落實總、分公司各項管理制度、業務方案，策劃和組織實施本機構營銷活動。

3.負責做好落地業務對接和大項目持續跟進工作。

4.指導本機構銷售人員做好重點優質渠道和重要客戶資源的走訪維護工作，組織部署業務團隊有針對性地拓展新業務。

5.按照總、分公司規章制度的要求，落實好支公司員工管理和團隊建設工作。

6.負責培育支公司員工，努力提高各崗位員工的工作技能和綜合素質，做好干部員工的思想教育工作，調動和發揮銷售人員的積極性，組建專業化銷售隊伍。

7.負責處理支公司日常管理工作、風險排查和應急事件，組織管理支公司權限范圍內的承保、理賠服務工作。

8.參加公司重要經營活動。

9.根據當地監管部門要求合規開展各項經營活動，組織落實對合作業務渠道的合規監督、管理工作。

10.完成上級領導交辦的其他工作。

任職要求

1.全日制大學本科及以上學歷。

2.保險、金融、管理等專業優先。

3.具備8年及以上保險銷售或兩核工作經歷，3年及以上保險業務經營管理崗位工作經歷。

4.具有一定的客戶渠道資源。

5.認同中華保險企業文化，具備良好的團隊領導能力和溝通表達能力。

6.具備較強的組織策劃、市場拓展和執行能力，具有較強的團隊合作精神和敬業精神。

7.具有較強的組織與管理能力，與崗位相當的公關能力。

No.2

理賠部主要負責人

所屬部門：北京分公司

薪 酬：面議

工作地點：北京市東城區

職位描述

1.按照總公司理賠工作要求及任務指標，制定并組織實施分公司理賠條線管理思路、理賠政策和發展規劃，確保理賠管理工作有序開展。

2.采取有效措施強化管控理賠成本，踐行以客戶為中心的經營理念，確保相關政策貫徹執行到位，達成理賠各項考核指標。

3.協調跨部門溝通合作，組織、指導、監督、檢查部門各項工作。

4.負責分析、研究并解決理賠工作中的問題，推動分公司理賠隊伍改革實施。

5.負責管理、監督、審批理賠費用使用。

6.負責管理、監督核賠權限的履行，審核超權限賠案的核賠意見。

7.負責組織開展重大案件和巨災事故的理賠處理。

8.負責組織、落實反欺詐案件、追償工作，研究和應用理賠技術手段，減少欺詐案件損失。

9.開展各險種理賠數據的統計分析，總結分公司理賠工作經驗及典型案例。根據理賠情況，向各險種承保部門提供優化承保政策建議。

10.推動落實公司制定的核賠人員任職資格標準，配合相關部門實施理賠人員培訓、考試。

11.完成上級領導交辦的其他工作。

任職要求

1.全日制大學本科及以上學歷。

2.保險、金融、管理等專業優先。

3.具備10年及以上保險行業從業經驗，5年及以上保險理賠管理崗位工作經歷。

4.精通各險種理賠流程、保險險種條款，有處理理賠大案的項目經驗。

5.熟悉保險學、車輛工程、醫學、安全管理等相關知識。

6.熟悉保險行業市場、國家相關法律法規與監管機構管理規定。

7.認同中華保險企業文化，具備良好的團隊領導能力和溝通表達能力。

8.具備較強的合規意識，以及組織領導和決策執行能力，具有較強的團隊合作精神和敬業精神。

9.具有與崗位相當的公關能力。

No.3

重要客戶部/政企業務部負責人

所屬部門：北京分公司

薪 酬：面議

工作地點：北京市東城區

職位描述

1.根據總公司重要企業客戶業務的經營目標及重要客戶信息，建立分公司重要客戶名單和咨詢共享平臺。

2.根據總、分公司關于經紀、銀郵、非車專兼業代理、股東業務及壽險協同業務發展規劃，承接總對總戰略合作，協同產品部門，指導業務機構在當地拓展重要客戶或相關渠道業務，跟蹤督促業務對接落地及其進度。

3.負責統一為各產品部門、各業務機構大項目、招投標業務提供支持服務。

4.建立渠道管理及考核制度，深度參與股東及平臺公司業務洽談、關系維護。

5.做好合作中介渠道管理與系統維護工作。

6.完成上級領導交辦的其他工作。

任職要求

1.全日制大學本科及以上學歷。

2.保險、金融、管理等專業優先。

3.具備8年及以上保險行業從業經驗，3年及以上保險管理崗位工作經歷。

4.具有較為豐富的客戶渠道資源。

5.認同中華保險企業文化，具備良好的團隊領導能力和溝通協調能力。

6.具備較強的組織策劃、市場拓展和執行能力，具有較強的團隊合作精神和敬業精神。

7.具有與崗位相當的公關能力。

No.4

車輛保險部/車商部負責人

所屬部門：北京分公司

薪 酬：面議

工作地點：北京市東城區

職位描述

1.負責根據公司整體經營發展規劃，研究車險業務市場情況及發展趨勢，制定分公司車險業務經營目標及發展規劃。

2.負責公司車險經營管理、核保管理、續保管理、渠道建設，推動車險業務目標的達成。

3.負責制定并落實承保實務、制度流程、核保政策實施細則，定期開展業務承保質量分析，實時優化業務流程，防范承保風險，在合理掌握業務風險的前提下，推動業務健康快速發展。

4.負責對機構業務發展情況跟蹤、監督，組織業務推動方案、續保方案、激勵方案、考核方案等。

5.負責跟蹤車險各業務板塊精算指標變化，制定車險報價標準，監測指標異常情況并進行動態管理。

6.負責車險銷售費用的配置管理,對機構銷售費用執行情況進行跟蹤和監控，制定市場費用及服務資源差異化配置方案，提升資源投放使用效率。

7.把握監管部門及行業協會相關制度要求和指導意見，并督導機構嚴格貫徹落實。

8.負責車險承保隊伍專業化建設，負責公司車險承保人員的專業培訓、權限管理。

9.負責統籌送修資源，制定資源配置基本策略和工作制度，設計優化送修工作流程，有效整合送修資源，提升資源置換效率。

10.負責重點渠道總對總合作及渠道推動拓展，包括業務公關、洽談、戰略協議簽訂及關系維護，指導業務對接和落地等。

11.完成上級領導交辦的其他工作。

任職要求

1.全日制大學本科及以上學歷。

2.保險、金融、管理等專業優先。

3.具備8年及以上保險行業從業經驗，3年及以上車險經營管理崗位工作經歷。

4.熟悉汽車知識、保險知識、法律知識、風險管控知識。

5.熟悉車險業務承保、核保、理賠等流程。

6.熟悉保險行業市場、國家相關法律法規與監管機構管理規定。

7.具有一定的客戶渠道資源。

8.認同中華保險企業文化，具備良好的團隊領導能力和溝通協調能力。

9.具備較強的組織策劃、市場拓展和執行能力，具有較強的團隊合作精神和敬業精神。

10.具有較強的組織與管理能力，與崗位相當的公關能力。

No.5

車險精算崗

所屬部門：車輛保險部/車商部

薪 酬：面議

工作地點：北京市東城區

職位描述

1.負責精算風險成本建模。

2.負責調研市場定價策略。

3.負責車險定價政策管理。

4.負責車險成本分析和動態監控。

5.負責車險定價決策系統的應用。

6.負責車險業務分析相關工作，為公司車險發展提供決策依據。

7.完成上級領導交辦的其他工作。

任職要求

1.全日制碩士研究生及以上學歷（有精算相關工作經驗可放寬至本科學歷）。

2.精算相關專業。

3.其他條件：

（1）具有良好的溝通能力，較強的團隊協作精神和服務意識。

（2）具有較強的責任心，工作嚴謹、做事認真、積極主動。

（3）具有較強的組織協調能力、文字表達能力和創新發展能力。

（4）具有良好的邏輯思維能力、系統規劃能力、統計分析能力。

（5）熟練使用辦公軟件。

4.條件優秀的可適當放寬。

No.6

健康險核保崗

所屬部門：意外和健康保險部

薪 酬：面議

工作地點：北京市東城區

職位描述

1.根據保險條款及公司內控制度的要求，負責權限范圍內健康險業務的核保工作。

2.洞察用戶需求，提出核保政策修改建議。

3.依據總公司核保政策，輔助制定分公司核保政策。

4.負責相關政策的宣導培訓，承擔與崗位工作相關的培訓任務。

5.負責分公司健康險業務抽查和現場業務檢查，動態監控健康險業務的承保質量和政策執行情況。

6.負責指導機構業務制定健康險承保方案。

7.負責協助完成健康險業務承保質量調查評估和數據分析。

8.正確貫徹公司經營策略，準確評估風險，掌握行業動態。

9.指導各級機構不斷提高承保技術，有效控制風險，改善承保質量。

10.完成上級領導交辦的其他工作。

任職要求

1.全日制大學本科及以上學歷。

2.醫學類、保險等相關專業優先。

3.具備2年及以上保險行業或醫療機構從業經歷，

4.其他要求：

（1）具有較好的市場敏感性，具備快速學習能力，對保險市場的產品有一定了解。

（2）熟悉使用辦公軟件，具備一定的公文寫作能力和語言表達能力，具有較強的統計分析能力。

No.7

車險人傷崗

所屬部門：理賠部

薪 酬：面議

工作地點：北京市東城區

職位描述

1.負責區域內車險涉人傷案件（5000元以上）的后續跟蹤、未決估損、風險信息核查、收單、定損、調解，涉人傷虛假疑難案件（人傷傷情和賠償科目相關）調查及殘疾案件委托司法鑒定。

2.負責權限內車險涉人傷訴訟案件的應訴方案上報、律師聘請、訴訟調解、開庭應訴、訴訟結案等相關工作。

3.負責對查勘崗小額人傷案件（5000元以下）定損指導。

4.負責未決案件清理。

5.完成上級領導交辦的其他工作。

任職要求

1.全日制大學本科及以上學歷。

2.醫學類、法律類相關專業優先。

3.非醫學類、法律類專業人員應滿足下列條件之一：

（1）從事查勘定損工作2年（含)以上；

（2）從事法務工作3年（含）以上；

（3）從事理算工作5年（含）以上。

4.具有人傷醫勘、調解工作經驗者優先。

5.熟練掌握人傷理賠流程及人傷損害賠償標準，熟悉相關醫學知識或法律知識，具有基本醫學解剖學常識。

6.其他條件：

（1）具有良好的溝通能力，較強的團隊協作精神和服務意識。

（2）具有較強的責任心，工作嚴謹、做事認真、積極主動。

（3）具有較強的組織協調、文字表達和創新發展能力。

（4）具有良好的邏輯思維、系統規劃和統計分析能力。

（5）熟練使用辦公軟件。

No.8

法務崗

所屬部門：理賠部

薪 酬：面議

工作地點：北京市東城區

職位描述

1.負責協調、完成分公司理賠日常法務事務工作。熟練掌握保險條款、相關法律法規以及賠償標準，熟悉訴訟事務處理流程及應訴答辯技巧，特別熟悉追償案件操作流程及相關工作能力。確保涉訴案件庭前方案制作、有利證據收集、有效出庭、積極調解、判決案卷及時歸檔，維護公司合法利益。

2.落實總、分公司訴訟管理辦法要求，熟悉理賠流程、時效等各項管理規定，確保規范操作。

3.負責權限內全險種訴訟案件的審核。

4.負責收集、整理、分析各項法務數據，按要求上報。

5.負責收集相關法律法規及典型案例，做好出庭案例匯編工作。

6.負責全險種追償案件的處理與訴訟。

7.負責全險種代付賠款的清收及應訴工作。

8.參與保險業務相關的法務咨詢類工作，根據具體要求參與業務部門商務談判，并對相關法律問題提出專業意見。

9.負責律師所、司法鑒定所、協作醫院、調查機構等第三方合作申請、報備、品質評估。

10.完成上級領導交辦的其他工作。

任職要求

1.全日制大學本科及以上學歷。

2.保險類、法律類相關專業優先。

3.具有2年及以上人傷醫勘、調解、法務訴訟工作經驗，或5年以上理賠工作經驗，持有中級職稱或法律職業資格證者優先。

4.其他條件：

（1）具有良好的溝通能力，較強的團隊協作精神和服務意識。

（2）具有較強的責任心，工作嚴謹、做事認真、積極主動。

（3）具有較強的組織協調、文字表達和創新發展能力。

（4）具有良好的邏輯思維、系統規劃和統計分析能力。

（5）熟練使用辦公軟件。

No.9

意健險核賠崗

所屬部門：理賠部

薪 酬：面議

工作地點：北京市東城區

職位描述

1.負責審批分公司權限內的意健險賠案,初步審核超分公司權限的案件并報總公司進行審批。

2.負責指導一線查勘人員處理意健險重大案件。

3.負責提取意健險各項理賠數據，同時監控各理賠分中心意健險賠付率及意健險業務品質情況。

4.負責組織清理意健險未決案件。

5.負責梳理系統內已報未決案件，匯總審核及上報補報及注銷申請案件。

6.負責意健險案件理賠技術咨詢服務，協助業務機構解決疑難理賠問題。

7.上級領導交辦的其他工作。

任職要求

1.全日制大學本科及以上學歷。

2.臨床醫學、法醫、保險等專業優先。

3.具有3年以上醫療醫護或人身險理賠工作經驗。

4.其他條件：

（1）具有良好的邏輯思維能力和溝通能力。

（2）具有較強的責任心，工作嚴謹、做事認真、積極主動。

（3）具有較強的組織協調、文字表達和創新發展能力。

（4）熟練使用辦公軟件。

（5）認同中華保險企業文化，責任心強、品行端正、敬業愛崗，團隊精神強。

No.10

查勘定損崗

所屬部門：理賠部

薪 酬：面議

工作地點：北京市

職位描述

1.負責轄區內全險種出險案件的查勘與代查勘工作，以及出險涉人傷任務的首次跟蹤處理。

2.負責車險及非車險涉車案件的定損工作，非車險財損萬元以下案件的定損工作，車險、意健險、責任險涉人傷5000元以下案件的定損、調解工作。

3.依照公司規定和業務流程進行現場查勘定損操作，確保準確、合理、快速地核定保險責任及事故損失。

4.負責現場施救和其它服務項目的實施，處理客戶反饋的有關查勘定損意見。

5.負責案件的客戶信息、理賠資料收集工作，專票抵扣，公司品牌推廣與優質客戶理賠差異化服務。

6.參與轄區內出險涉人傷任務的查勘、首次跟蹤處理及調解工作。

7.按推修工作流程，規范引導維修資源流向。

8.完成上級領導交辦的其他工作。

任職要求

1.大學專科及以上學歷。

2.具備2年及以上保險或相關行業從業經歷，車輛工程類、保險等相關專業優先。

3.其他條件：

（1）掌握計算機查勘定損軟件操作。

（2）通過公司崗位定級考試。

（3）具有良好的溝通能力，較強的團隊協作精神和服務意識。

（4）具有較強的責任心，工作嚴謹、做事認真、積極主動。

（5）具有較強的組織協調、文字表達和創新發展能力。

（6）具有良好的邏輯思維、系統規劃和統計分析能力。

No.11

業務拓展崗

（人數若干）

所屬部門：各分支機構

薪 酬：面議

工作地點：北京市石景山區、經濟技術開發區、通州區、懷柔區、門頭溝區

職位描述

1.負責獨立完成新業務拓展與維護工作。

2.以客戶為中心，洞察客戶需求和潛在需要，針對客戶制定保險產品的銷售方案并實施營銷。

3.協助分公司及機構內其他新項目的拓展工作，配合所在團隊完成重點項目攻關。

4.負責業務拓展中項目管理及內外協調工作。

5.負責存量業務項目管理工作。

6.負責本人應收業務跟進工作。

7.堅守誠信原則和合規底線，落實消費者權益保護工作。

8.完成上級領導交辦的其他工作。

任職要求

1.大學專科及以上學歷。

2.保險、金融、車輛工程、土木工程、農林等相關專業優先。

3.具備2年及以上保險銷售經驗，或保險行業相關崗位3年及以上工作經歷，擁有一定客戶渠道資源。

4.其他條件：

（1）熱情開朗，思想活躍，善于學習，誠實守信。具備獨立分析和判斷能力，善于人際交往，具有奉獻精神。

（2）具有較強的組織協調能力，良好的與人溝通能力，流暢的口語表達能力，以及突出的公關能力。

（3）具備一定的英語溝通能力。

（4）工作態度積極，有團隊合作意識，有一定項目管理能力。

（5）熟練使用計算機及Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件。

（6）有相關保險業務資源的優先考慮。

聯系人

閆女士：人力資源部/黨委組織部

電 話：

簡歷接收郵箱：yanxi003@cic.cn

-The End –